您好,欢迎来到ub情感网。
搜索
您的当前位置:首页机房助管人员聘用协议书(3篇)

机房助管人员聘用协议书(3篇)

来源:ub情感网

机房助管人员聘用协议书

  甲方:_________________乙方:_________________

  甲方为保证__________项目实现与市场接轨,最终达到能适合休养院实际的三星级标准的管理服务和占有一定份额的散客市场,均双方在平等、互利的基础上,协商达成如下条款:

  一、甲方对__________经营管理项目(客房部、康乐部KTV、游泳馆、保龄球馆、网球馆、室内外水疗区),实行在党支部、综合办公室和民主管理委员会领导下的总经理负责制,授权乙方负责该项目经营管理责任目标的按期实现。

  二、受聘经营管理资产见清单(附件:_________________

  三、受聘期限为5年,从 _________________ 年 _________________ 月 _________________ 日至 _________________ 年_________________ 月 _________________ 日止。

  四、受聘期待遇:扣除__________原有经营客源和今后发展的新客源收入,所产生的营业收入的10作为总经理的相关待遇(包含项目为:_________________责任工资、岗位津贴、奖金、加班费、交通费、通讯费、各种保险费、各种外联接待费)

  五、乙方在交通休养院内的食宿由甲方提供;

  六、乙方在金色港湾公司和交通休养院法定代表人签字认可的经营管理组织框架、人员定编和核定待遇范围内,有权组织召集相关人员研究决定经营管理人员和一般服务员的招聘、培训、管理、使用、考核、奖惩、解聘等相关事宜。

  七、乙方享有金色港湾公司和交通休养院法定代表人签字认可范围内(环保、、税务、工商、卫生等职能部门)的打折、签单权;

  八、乙方必须制订出一套结合交通休养院实际,并能操作实施的经营管理方案(附件:_________________)。

  九、乙方必须在国家的法律、法规和金色港湾公司、交通休养院规定范围内从事经营管理。

  十、乙方在经营管理活动中,没有金色港湾公司和交通休养院法定代表人签字授权认可,不得收取和支付现金、支票和有价证卷;

  十一、乙方在日常经营管理活动中,必须按三星级标准的工作流程进行,并在次日上午10:00以前将上日的经营情况以书面形式报交通休养院综合办公室;

  十二、甲方财务在对乙方监管过程中,必须按时把日、月、季、年报表,以书面形式报金色港湾公司、综合办公室;

  十三、乙方实现责任目标,在 _________________年_________________月_________________日 能正常对散客营业,并实现星级管理服务水平;

  十四、乙方实现责任目标,在 _________________年_________________月_________________日 前完成全员培训计划,达到三星级管理服务水平(按三星级标准范本对照检查),有一定数量的散客。以上是对财务人员聘用合同范本怎么写的相关做答,希望满意。

  甲方:_________________乙方:_________________

  _________________年_________________月_________________日_________________年_________________月_________________日

机房助管人员聘用协议书

  甲方:__________

  乙方:__________

  为维护社会治安的稳定和甲方学校安全,经组织推荐以及乙方本人的申请要求,经甲方面试考核合格后聘用,从事保安工作。现经甲乙双方协商达成以下协议:

  一、期限:

  期限为________年,自________年________月________日至________年________月________日止。试用期为_______月。

  二、

  三、

  四、

  五、岗位:

  工作时间:____________

  甲方实行单全日制工时制度。薪资待遇:____________元/月工作职责:

  1、确保乙方所在的学校工作人员及学生的安全。

  2、保安人员需持保安人员上岗资格证方能上岗上班。

  六、员工辞职:

  (1)、乙方辞职,必须提前30天填写《员工辞职审批表》报学校,否则以相等天数的工资作为赔偿。辞职期间的病假、事假日期不计算在相应提前的天数之内。

  (2)、未经安保公司批准擅自离职的,乙方做除名处理,同时乙方将扣除________日工时后计发工资。

  七、双方约定,乙方有下列情况之一的,学校有权随时解除劳务关系:

  (1)、试用期内不符合乙方用工要求的

  (2)、一年内病假、事假合计超过30天的

  3)、严重违反劳动纪律或保安规章制度的

  (4)、因不可预见的因素而导致本约定无法继续履行的。

  (6)、乙方在录用登记时,隐藏事实、提供虚假信息或伪造证明的

  八、劳动合同的终止和续订:__________

  (1)、劳务合同期满,劳务合同即告终止

  (2)、甲方由不可预见因素导致合同无法履行,本合同即告终止

  (3)、劳务合同期满前,双方本着自愿的原则,可续订合同。乙方需在合同期满前________月向甲方提出续签申请。

  九、附则:

  乙方在签订劳务合同时,甲方将《员工守则》同时交于乙方签收,乙方应于三天内认真阅读并承诺在合同期内切实履行(同时乙方需在三天内将《员工守则》签收及执行承诺书签字后交给甲方)。

  本合同条款未尽事宜,按照国家劳动法则执行。

  本约定为双方真实意思表示,一经双方盖章签字即产生法律效力。

  本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:__________

  乙方:__________

  时间:__________

机房助管人员聘用协议书

  甲方:

  乙方:

  冬季,校为___________小学聘用一名锅炉工,___________自愿应聘,中心校为甲方,__________为乙方,双方现就取暖过程中的有关事宜协议如下:

  1、乙方聘期从________年____月____日起至放假之日止,不够整月按天计算;

  2、乙方必须服从该校负责人的领导,在工作期间必须坚守岗位,必须按操作规程要求实施作业,如不按要求作业,出现问题由乙方负责;

  3、乙方负责烧锅炉兼暖气设备维修;

  4、经常检查锅炉、管道及其他取暖设备,发现问题及时处理;

  5、在保证正常供暖情况下,做到节煤节电;

  6、锅炉房及休息室严禁一切闲杂人员进入,否则出现问题由乙方负责,甲方必须做好对师生的教育工作,否则出现问题由甲方负责,甲方必须随时检查;

  7、保持锅炉房内外及休息室内外的卫生,锅炉房内及时清扫洒水;

  8、炉渣不得顶炉底,及时清理,不得带火推出门外,炉渣必须放到指定位置,如不按指定的位置堆放出现问题由乙方负责;

  9、锅炉工上班期间绝不许饮酒,如酒后上班出现问题由乙方负责,并予解雇;

  10、锅炉工必须坚守岗位,如有特殊情况必须请假,不得私自离岗;  

  1、乙方上工时打条领取工具,妥善使用、保管,下工时交回,如有丢失损坏,由乙方负责照价赔偿;  

  2、乙方烧锅炉期间负责看煤,不能让煤通过各种渠道丢失,如有丢失由乙方加倍赔偿;  

  3、乙方不得私自让其他人到锅炉房内干私活,所有配件不得私自送给他人;  

  4、取暖期间上水温度应达到80度,回水温度应达到60—70度,可视天气情况上下浮动;  

  5、供暖期间:另行通知,如有阴天下雪,由甲方决定增加次数及时间,乙方必须严格执行,每次停炉再继续打一小时循环,确保不动。  

  6、工资待遇每月____________元,月底由甲方及时兑现;  

  7、在取暖期间,做到煤不丢失,节煤、节电,严格按照学校要求做事。  以上协议经双方同意,一式三份,甲乙双方各执一份,中心校存一份。自________年____月____日起至放寒假止为有效期,协议中未尽事宜,有执行中双方可随时协商。  

  甲方(公章):_________  法定代表人(签字):_________  ________年____月____日  

  乙方(公章):_________  法定代表人(签字):_________  ________年____月____日

因篇幅问题不能全部显示,请点此查看更多更全内容

Copyright © 2019- ubii.cn 版权所有

违法及侵权请联系:TEL:199 18 7713 E-MAIL:2724546146@qq.com

本站由北京市万商天勤律师事务所王兴未律师提供法律服务